长期以来,国有企业肩负着重要的社会责任和使命,兼具知识密集型与劳动密集型的特征。相较于其他类型企业,国有企业员工在学识、经历等方面差异较大,员工管理难度较高。如何凝聚员工思想共识、激发员工工作热情,助力企业高质量发展,是管理者亟待解决的问题。人事管理是企业管理的基石,思想政治工作则是强化人事管理的关键。因此,将人事管理与思想政治工作相融合,充分发挥思想政治工作的引领作用,对增强人事管理效能、助力企业高质量发展具有积极的作用。
一、开展思想政治工作的必要性
企业思想政治培训是紧密结合国家政治经济发展形势,有针对性地对员工进行思想政治教育、助力企业实现自身发展战略目标的重要手段,其核心在于规范企业的社会行为,引导员工思想转变,促使员工提高思想认识,为推动企业全方位发展筑牢思想根基。
思想政治工作是党的优良传统,具有鲜明的特色和突出的优势,是不断激发国有企业活力的强劲动力。国有企业通过提升员工思想觉悟,能进一步激发其工作动力,主动为实现企业的短期与长期目标贡献力量。在开展思想政治工作时,国有企业需充分考量员工的政治立场与行为表现,引导员工树立正确人生观、价值观,使其在企业发展进程中发挥更大作用。
二、加强思想政治工作是企业人事管理的本质要求
(一)协调利益与诉求
人事管理与员工切身利益紧密相关,在日常工作中,常常面临着诸如技术精湛的员工对个人发展满怀期待,希望企业提供合理的晋升空间;新入职的高学历年轻员工自律性较强,但容易浮躁、对现状不满;以及因短期内国有企业的工作环境、薪资福利难以大幅改善,部分员工安于现状、工作热情低下等难题。要想妥善化解这些难题与矛盾,人事管理部门必须强化思想政治工作,统一思想、凝聚力量,引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观,帮助员工明确自己的责任和使命,增强对企业的认同感和归属感,从而更加积极主动地投入工作中。
(二)打破传统管理误区
在国有企业人事管理工作中,存在将人事管理单纯等同于行政管理的传统误区。在现代企业人力资源管理背景下,人事管理面临诸多复杂问题。人事管理是企业发展的根基,追根溯源,人才问题本质上是管理问题。若想通过高效的人事管理推动企业长远发展,就必须充分调动员工的积极性,实现企业与员工的互利共赢。
(三)明确思想政治工作主导作用
国有企业对人事管理的传统认知中,还存在忽视思想政治工作主导作用的误区,仅仅将其视为服务于人事管理的工具。实际工作中,一方面口头上强调人事管理与思想政治工作有机结合,另一方面却将二者割裂开来。实践证明,人事管理与思想政治工作相辅相成,只有将二者深度融合,才能推动国有企业健康发展。员工的思想观念直接影响企业的发展,解决员工思想问题是促进企业发展的关键,因此,思想政治工作与人事管理密不可分。
四、加强思想政治工作有助于推进国有企业人事改革
近年来,为适应市场经济,国有企业不断深化内部管理体制改革,打破原有体制机制,这一过程必然会引发员工的思想波动和心理失衡,对员工和企业来说都是一种巨大考验。尽管绝大多数员工能够积极应对,但仍有部分人员存有消极和抱怨心态。
因此,管理人员需通过强有力的思想政治工作,及时化解员工的思想疑虑,构建健康的思想体系,及时纠正人事管理中的缺陷与偏差,确保企业稳步发展。
五、要重视思想政治工作对国有企业人事管理工作的重要作用
国有企业人事管理职能与员工切身利益紧密相连。人力资源管理虽有政策和制度作为支撑,但有时会与员工意愿和需求产生冲突,此时思想政治工作就能够发挥关键的协调作用。
(一)重视队伍建设
思想政治工作是确保国有企业健康发展的重要保障。因此,国有企业要通过落实人才管理责任建立人才评价体系、创新队伍思想教育方式、加强人员培训、完善监督评估机制,进一步提升国有企业党建工作和人事管理水平、效能,为国有企业高质量发展提供有力的思想保障。国有企业若要有效提升人事管理质量,首要任务是打造一支高素质的思想政治工作队伍。为此,企业需充分认识思想政治工作对自身发展的重要性,在内部设立专门的工作岗位,选拔优秀的思想政治工作人员,并提供合理的薪酬保障。
国有企业还可设立专门的思想政治工作机构,从学校或其他机构引进专业人才,针对基层员工和人事部门工作人员开展思想政治培训,助力企业组建专业的思想政治工作团队,推动企业长远发展。
(二)不断完善职工薪酬管理机制
员工薪酬管理是国有企业人事管理的重要环节。为有效激发员工的工作积极性,国有企业必须做好薪酬管理工作。长期以来,受陈旧观念影响,国有企业薪酬管理机制存在诸多问题。要想切实解决这一问题,需将思想政治工作与薪酬管理相结合,进一步完善奖惩机制,激励员工积极工作。与此同时,还要严格考核员工工作绩效,将员工的荣誉、奖励与贡献紧密挂钩。
在人事管理工作中,要坚持以人为本,倾听员工心声,解决员工工作和生活中的困难,实现人事管理从传统管理向服务型管理的转变,充分发挥思想政治工作在人事管理中的重要作用。
(作者单位:内蒙古森工集团莫尔道嘎森工公司)