内蒙古贝能智储能源科技有限公司：

本委受理霍建宇与你单位劳动人事争议一案（呼赛劳仲字［2025］第384号），在采取直接送达和上门送达方式无效后，依法以公告方式向你单位送达了申请人的《仲裁申请书》及证据、《答辩通知书》《仲裁庭组成人员和开庭通知书》。在开庭当日，你单位未委托代理人参加庭审，本委予以缺席审理，并于2025年8月21日作出《仲裁裁决书》（呼赛劳仲字［2025］第384号），裁决你单位支付霍建宇2024年9月8日至11月8日期间欠付的工资、解除劳动合同的经济补偿共计壹万贰仟伍佰元（12500元），为霍建宇补交2024年9月8日至11月14日期间的社会保险费，出具解除劳动合同的证明，并办理社会保险移交手续。该裁决作出后，本委再次采取直接送达和上门送达方式无效后。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条的规定，本委采取公告送达。自公告之日起经过30日，即视为送达。

呼和浩特市赛罕区劳动人事争议仲裁委员会2025年9月10日

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本委受理刘世杰与你单位劳动人事争议一案（呼赛劳仲字［2025］第387号），在采取直接送达和上门送达方式无效后，依法以公告方式向你单位送达了申请人的《仲裁申请书》及证据、《答辩通知书》《仲裁庭组成人员和开庭通知书》。在开庭当日，你单位未委托代理人参加庭审，本委予以缺席审理，并于2025年8月21日作出《仲裁裁决书》（呼赛劳仲字［2025］第387号），裁决你单位支付刘世杰2024年6月8日至11月8日期间欠付的工资、解除劳动合同的经济补偿共计壹万柒仟陆佰陆拾陆元陆角柒分（17666.67元），为刘世杰补交2024年6月8日至11月14日期间的社会保险费，出具解除劳动合同的证明，并办理社会保险移交手续。该裁决作出后，本委再次采取直接送达和上门送达方式无效后。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条的规定，本委采取公告送达。自公告之日起经过30日，即视为送达。

呼和浩特市赛罕区劳动人事争议仲裁委员会2025年9月10日

内蒙古贝能智储能源科技有限公司：

本委受理那长明与你单位劳动人事争议一案（呼赛劳仲字［2025］第388号），在采取直接送达和上门送达方式无效后，依法以公告方式向你单位送达了申请人的《仲裁申请书》及证据、《答辩通知书》《仲裁庭组成人员和开庭通知书》。在开庭当日，你单位未委托代理人参加庭审，本委予以缺席审理，并于2025年8月21日作出《仲裁裁决书》（呼赛劳仲字［2025］第388号），裁决你单位支付那长明2024年6月8日至11月8日期间欠付的工资、解除劳动合同的经济补偿共计壹万玖仟元（19000元），为那长明补交2024年6月8日至11月14日期间的社会保险费，出具解除劳动合同的证明，并办理社会保险移交手续。该裁决作出后，本委再次采取直接送达和上门送达方式无效后。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条的规定，本委采取公告送达。自公告之日起经过30日，即视为送达。

呼和浩特市赛罕区劳动人事争议仲裁委员会

2025年9月10日