党的二十届四中全会指出：“要统筹推进各领域基层党组织建设，增强党组织政治功能和组织功能，发挥党员先锋模范作用”。核心就是要把政治建设摆在首位，以党的创新理论统一思想、意志、行动，让基层党组织成为宣传党的主张、贯彻党的决定的坚强战斗堡垒。国有森工企业增强党组织的政治功能和组织功能，探索出符合自身发展的“党业融合互促”工作模式，是实现跻身全国一流现代林业企业目标的根本保障。
一、聚焦组织力执行力，推动支部建设提质增效
各级党组织要坚持“书记抓、抓书记”的工作思路，努力提升自身政治能力，善于以政治视角规划工作，善于从复杂问题中把握规律性，带头深入调查研究，脚踏实地深入基层一线，坚持真抓实干，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实。要通过星级支部评定、先锋支部选树等一系列基层组织建设新方法，凝聚党员干部干事创业的合力，提升基层党组织的组织力和执行力。
要将“无形”理论和“有形”实践紧密联系起来，努力学习习近平生态文明思想，运用党的创新理论武装头脑，进一步建立完善理论学习考核评价机制，有效发挥领导团队的作用，通过参加读书班、专题党课等活动，认真贯彻执行“三会一课”、主题党日等制度。要坚持入脑入心、见行见效，通过重点发言和书面交流相结合的方式，确保党员干部原原本本读原著、扎扎实实学原文、认认真真悟原理。
要确立书记主导、部门负责推动、基层党支部书记负责执行的工作机制，定期召开基层党组织标准化规范化建设推进会和经验交流会，通过“抓两头带中间”，建立健全帮带机制，促使“先进”和“后进”帮扶互助。要深入开展坚强堡垒“模范”支部创建活动，通过亮职责、晒成效、比贡献，提升坚强堡垒“模范”支部创建水平。
二、深化支部结对共建，实现能力提升同频共振
要通过党支部标准化规范化建设助力林业高质量发展，必须坚持两个“一以贯之”，坚决维护党对国有企业的全面领导，认真执行“第一议题”“三重一大”决策制度和“四个体系”工作机制，努力提高企业竞争力、创新力、影响力和抗风险能力。
要努力推进基层党建理念创新、机制创新、手段创新，在加强党员队伍建设、优化党员教育管理方面着力，坚持以“服务生态、服务改革、服务发展、服务民生”为出发点，组织党员深入转型一线、项目现场开展各项志愿活动，开展资源保护和生态文明教育，将资源优势、生态优势转化为经济优势、发展优势和竞争优势。
要坚持分类指导、分级推进。明确“一支一策”措施，通过抓规范、优机制、强融合三项机制，扎实开展党内组织生活质量提升活动；用好培训指导、工作提示、现场指导、督促跟进等工作举措，促进主题党日活动和新时代文明实践平台发挥最大效能。
要持续加大学习培训力度，利用党建讲坛和业务比武、竞赛等方法进行特色培训，通过源头培训、持续培训、重点培训和以岗代训，提高基层党组织和党务工作者的理论素养和实践能力，提升基层党组织的凝聚力、组织力、战斗力。
要在“三会一课”“固定党日”等党内活动中认真落实“第一议题”制度，并充分利用“线上＋线下”“分散＋集中”“交流＋研讨”相结合的方式，学深悟透党的创新理论知识。严格落实领导班子成员联系党支部工作制度，让党的新思想、新理论在党员心中“扎根发芽”，实现从“外学”到“内化”的蜕变，要通过党委（支部）委员领着学、干部职工随时学、教育宣讲生动学，让党员干部深刻领会“两个确立”，坚持把“两个维护”体现到真抓实干、担当作为上，切实筑牢政治忠诚。要坚持以党的创新理论武装头脑、凝心铸魂，将学习成果转化为统一思想、指导实践、推动工作的强大动力，切实增强党员干部抵御错误思潮侵蚀的政治定力和斗争本领。
三、以强化管理为抓手，夯实支部建设坚实根基
党支部的标准化规范建设是一项需要长期坚持的艰巨任务。要注重从生产一线、高知识群体、优秀青年中吸收优秀人才，优化党员队伍结构。制定个性化的培训方案，发挥党员先锋队、党员示范岗的模范作用，善于运用党员先锋队完成任务、激励士气、锤炼队伍。要持续强化阵地建设，根据“一室多能、综合利用”原则，完善阅览室、谈心室、党员活动室的功能与作用。同时充实图书、党刊、网络等资源，引导各支部将活动室建设成为党员喜爱的多功能综合平台。
要通过开展“我帮你”和“民族团结一家亲”新时代文明实践志愿服务活动，巩固和提升志愿服务成果，建设服务型党组织。要倾情为职工群众办实事、解难事，提高服务群众的能力和水平，实现党支部建设和民生工作共促共赢，提升党建统领基层治理水平。要在党建工作进程中制定考核标准，根据支部工作的不同内容，科学设立绩效目标与考核标准，促进党建工作和生产经营有效融合，避免将党建与业务割裂为独立模块。例如，将“党员在技术攻关中的参与度”纳入组织建设类考核，而非单独设立业务指标。
要整合廉洁文化教育资源，深入挖掘企业发展中的廉洁元素、廉洁理念、廉洁事迹，因地制宜组织各类主题活动。要定期组织公司领导班子、党员干部、纪检干部学习党风廉政建设文件精神、重要工作部署，持续开展纪律作风整顿，组织法纪讲堂、案例剖析、警示教育等活动，通过深入研究典型案例，深刻吸取教训，及时纠正偏差，将遵守纪律、讲规则内化于心、外化于行。要继续强化对重要领域和关键岗位的监督检查，提高监督力度和频率，贯通“八小时内外”监督管理，引导党员干部培养健康情趣、崇尚俭朴生活、保持良好形象。
（作者单位：内蒙古森工集团阿里河森工公司）
