普法宣讲进企业

地处“呼包鄂”金三角腹地的鄂尔多斯市达拉特旗树林召镇，既是鄂尔多斯向北开放的“门户枢纽”，也是多元业态交织的“活力高地”。面对“城市＋农村＋园区＋景区”的复杂治理场景，达拉特旗公安局树林召派出所锚定“基础牢、出事少、治安好、人民满意”的目标，以红色党建为引领、蓝色警务为支撑，创新推行分类施策的治理模式，在基层治理的考卷上书写了一份厚重的平安答卷。

靶向治理护民生

“辖区情况复杂，不能用‘一把尺子’量到底。”树林召派出所所长张波介绍，针对城乡交织、产旅融合的实际，该所构建“分域施策、精准发力”的警务体系，让治理效能直达基层末梢。

在农村片区，该所将“平安乡村”建设作为重中之重，以“打防结合、源头治理”为抓手，始终保持对盗窃、寻衅滋事等违法犯罪的严打高压态势，侦破多起影响群众安全感的案件，用凌厉攻势净化乡村治安环境。该所把实有人口、实有房屋管理作为“压舱石”，联合村社网格员、平安志愿者开展动态摸排，建立精准档案并实时更新，全面掌握人口流动与房屋使用情况，从源头预防治安风险。针对邻里争执、土地争议等常见矛盾，创新推行“一核二融三联四排五调”调解法，与综治中心、村“两委”形成矛盾化解“铁三角”，搭建一站式化解平台，让矛盾纠纷“有人管、有人解、解到位”。2025年，该派出所辖区农村片区矛盾纠纷化解率同比提升35％，邻里和睦、乡村安宁的氛围日益浓厚。

在达拉特经济开发区，该所聚焦“护航经济社会高质量发展”核心任务，深化“警企联动”机制，优化“一企一警”服务模式，将警务室职能延伸至企业生产一线，变“企业找上门”为“警务送上门”，为亿利生产园区、新能能源等企业提供定制化安防指导与隐患排查服务。针对辖区重点工程项目，该所推行“一项目一警长”制度，选派所领导担任专属警长，为企业项目筹备期的政策解读、矛盾排查和施工期的秩序维护、安全管控以及运营期的安防提供全周期保障。截至目前，已高效化解涉企矛盾32起，打击阻挠施工、盗窃企业物资等违法犯罪13起，为园区发展筑牢了安全屏障。

在响沙湾5A级景区，该所紧扣“游客体验”核心，打造“服务＋安全＋形象”三位一体的景区警务模式，建立“固定岗＋流动巡防”机制，在游客密集区域设置服务岗，配备急救药品、充电设备等便民物资，联合景区开展安全隐患排查与防诈骗、防溺水宣传。该所简化遗失物品查找、消费纠纷调解等流程，实现“小事当场办、急事高效办”，推行标准化服务礼仪，要求警务人员规范警容风纪、文明用语，同时建立线上线下游客反馈机制，有针对性地改进服务短板；借助监控系统、无人机巡防等科技手段构建“智慧警务”，并强化义警队伍建设，形成“公安主导、多方参与”的共治格局。2025年，景区累计接待国内外游客110万人次，其中外国游客1.8万余人次；该所成功化解旅游纠纷197起，开展游客救助459起，游客满意度持续提升。

党建引领聚合力

“党建强则队伍强，队伍强则治理优。”树林召派出所始终坚持以党建为引领，创新推出“红蓝引擎 优商赋能”警企党建联盟，通过搭建组织架构、签订共建协议，实施组织联创、治安联防、服务联动、纠纷联调、法治联宣的“五联”机制，构建起警企共建共赢的和谐局面。

自成立警企党建联盟以来，该所联合辖区企业开展主题党日、法治讲座等活动16次，深入企业宣传安全生产、劳动用工等方面的法律法规，覆盖职工3000余人次。针对企业反映的周边治安问题，该所组建警企联防队，开展联合巡逻50余次，有效降低了涉企案件发生率；建立涉企矛盾快速化解通道，联合企业工会、法务部门形成调解合力，将多起劳资纠纷、合同争议化解在萌芽状态。党建联盟的纽带作用，让公安服务更精准、企业诉求响应更高效，使辖区营商环境持续优化，得到了企业和群众的广泛认可。

与此同时，该所以党建引领队伍建设，通过政治学习、业务培训、岗位练兵等多种形式凝聚警心、提升战斗力。全体民辅警秉持“人民公安为人民”的宗旨，扎根基层、服务群众，在田间地头、企业车间、景区景点留下了忙碌的身影，用脚步丈量民情，用实干化解民忧，成为守护辖区安宁的坚强卫士。

从黄河之畔到沙漠景区，从工业园区到乡村田野，达拉特旗公安局树林召派出所正以坚定的担当、务实的举措、创新的精神，在基层治理的道路上稳步前行，书写着新时代基层公安派出所的责任与担当。